В IT-бизнесе долгие кейсы принято считать признаком успеха.
«Мы работаем с клиентом 5, 10, 15 лет» — звучит как маркер надёжности и экспертизы.
И действительно, долгосрочное сотрудничество может быть огромным плюсом. Но ровно до того момента, пока оно не превращается в привычку, обесценивание и перекос в ожиданиях.
За годы работы мы увидели оба сценария — и хотим честно о них поговорить.
Когда долгий клиент — это ценность
У нас есть клиент — строительная компания, с которой мы работаем с декабря 2008 года.
За это время:
- сделано два сайта,
- ведётся SEO и контекстная реклама,
- обеспечивается техническая поддержка,
- бизнес клиента стабильно растёт,
- компания не успевает строить объекты из-за объёма заявок.
Почему это работает уже больше 15 лет
- Доверие к экспертизе
Клиент изначально воспринимал нас как специалистов, а не как «исполнителей по кнопке».
- Общий фокус на результате
Обсуждается не «почему стало дороже», а:
- как улучшить конверсию,
- где масштабироваться,
- какие каналы усиливать.
- Эволюция, а не стагнация
Проекты не «живут как есть», а:
- обновляются,
- пересобираются,
- адаптируются под рынок.
- Зрелое партнёрство
Нет торга за каждую правку.
Есть понимание ценности времени, опыта и системной работы.
Такой долгий клиент — это актив, а не балласт.
Когда долгий клиент становится проблемой
Но есть и другой сценарий.
Клиент, с которым сотрудничество длилось более 10 лет по многим направлениям (лого, дизайн, сайт и прочий маркетинг). На первый взгляд — тоже успешный кейс.
Но со временем выяснилось важное:
клиент никогда не воспринимал нас как экспертов.
Типичные признаки «токсичного долгого кейса»
- Привычка вместо уважения
Эксперт начинает восприниматься как:
- «свои»,
- «удобные»,
- «которые всегда сделают».
- Обесценивание опыта
- требования скидок,
- аргументы «мы с вами давно»,
- ожидание переработок без оплаты.
- Асимметрия в отношениях
- агентство идёт навстречу,
- клиент урезает бонусы, общается сухо, не благодарит.
- Страх и недоверие
Даже спустя годы клиент может:
- подозревать,
- ревновать,
- обвинять в несуществующих вещах.
- Экономия не там
В какой-то момент такие клиенты:
- переходят на дешёвые шаблонные решения,
- режут функционал,
- теряют трафик и заявки,
— и при этом продолжают считать, что «маркетинг просто не работает».
Главный вывод: срок ≠ качество отношений
Долгие отношения бывают двух типов:
1. Партнёрство роста
- доверие,
- уважение,
- развитие,
- адекватные бюджеты.
2. Отношения по инерции
- привычка,
- торг,
- обиды,
- деградация решений.
И внешне они могут выглядеть одинаково — «мы работаем уже много лет».
Почему такие клиенты почти не возвращаются «по-взрослому»
Когда it-компания растёт:
- меняется рынок,
- растут ставки,
- повышается уровень требований.
Но у клиента в голове остаётся старая цена и старая роль агентства.
Поэтому если возврат и происходит, то часто:
- с торгом,
- с ожиданием уступок,
- с фразами «ну давайте как раньше».
И здесь важно уметь сказать «нет» или предложить новые правила.
Что мы вынесли для себя
- Долгие клиенты — не цель, а следствие
Цель — здоровое партнёрство.
- Лояльность без границ разрушает ценность
Если не фиксировать рамки, их размоют.
- Лучше честное расставание, чем затянутая деградация
Иногда уход клиента — это не потеря, а освобождение ресурса.
- Настоящие долгие клиенты растут вместе с разработчиком
И именно они становятся лучшими кейсами, рекомендациями и точками опоры.
15 лет с одним клиентом могут быть:
- признаком доверия и системной работы,
- или маской для обесценивания и усталости.
Разница не в сроке.
Разница — в отношении.
И чем раньше it-компания учится это различать, тем устойчивее становится бизнес.
Чек-лист: как понять, что долгого клиента пора отпускать
Если вы узнали 3–4 пункта и больше — это не кризис, а системная проблема.
1. Клиент торгуется не за результат, а за цену
- постоянно просит скидки «потому что мы давно вместе»;
- сравнивает вас с более дешёвыми решениями;
- апеллирует к прошлым ставкам и не принимает рынок «здесь и сейчас».
Тревожный сигнал: бюджет снижается, ожидания — нет.
2. Экспертиза агентства обесценивается
- решения агентства ставятся под сомнение без аргументов;
- клиент считает, что «сайт / реклама / соцсети — это просто»;
- инициативы воспринимаются как навязывание услуг.
Фраза-маркер: «Давайте без усложнений, нам и так нормально».
3. Партнёрство стало односторонним
- переработки считаются нормой;
- выходные и праздники — «по умолчанию»;
- благодарность и обратная связь исчезли.
Важно: если вы вкладываетесь больше, чем оплачивается, — баланс нарушен.
4. Клиент экономит на ключевых точках роста
- упрощает сайт и функционал;
- отказывается от UX, аналитики, стратегии;
- выбирает шаблонные решения вместо системных.
Последствие: падение заявок, за которое потом обвиняют маркетинг.
5. Коммуникация стала сухой или раздражённой
- сообщения без приветствий и благодарностей;
- общение через ультиматумы;
- «мы подумаем» вместо диалога.
Маркер: вам не хочется брать трубку или отвечать на сообщения.
6. Клиент не слышит аргументы, только отстаивает своё
- решения принимаются «потому что я так хочу»;
- нет обсуждения цифр, аналитики, гипотез;
- ответственность за результат всегда снаружи.
Это не партнёрство, а подчинение.
7. Бизнес клиента деградирует, а менять ничего не хотят
- падает трафик и продажи;
- отзывы без ответов;
- соцсети и сайт заброшены.
При этом:
- виноваты подрядчики,
- рынок,
- налоги,
- но не управленческие решения.
8. Вы больше не гордитесь этим кейсом
- его не хочется показывать;
- его стыдно обсуждать с коллегами;
- он не отражает ваш текущий уровень.
Очень честный и важный индикатор.
Если бы этот клиент пришёл к нам сегодня впервые — взяли бы мы его на этих условиях?
Если ответ «нет» —
значит, отношения держатся только на инерции.
Что делать, если вы узнали своего клиента?
- Попробовать переформатировать сотрудничество
Новые условия, новый бюджет, новые рамки.
- Если клиент не готов — корректно завершить работу
Без конфликта, но и без самообмана.
- Освободить ресурсы для клиентов, которые:
- слышат,
- растут,
- ценят экспертизу.
Долгий клиент — это не тот, кто с вами давно. А тот, кто остаётся партнёром, а не привычкой.